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| 入职体检专栏 |
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不少企业在新员工入职后会要求参加入职体检，有些求职者准备入职报到时，却发现体检不合格，陷入尴尬局面。其实体检不合格一般允许复查一次，如果复查正常，体检报告按照正常的结果出具。如果复查还是不正常，那就可能会面临被拒绝入职的境地。那么，面对入职体检不合格的情况该怎么办呢？
首先，我们需要明确一个问题：入职体检不合格并不代表你无法入职。一般公司在招聘过程中只要求符合“身体素质符合从事本岗位工作的要求”，并非所有疾病或体检项异常都会被视为不符要求。因此，在体检结果出来之后，我们不要瞎着急，最好先了解一下公司的相关政策规定。
其次，我们需要根据体检报告的具体情况，寻求专业人士的帮助，可以联系瑞程体检机构（微dtj2211）来帮你解决体检不合格的项目，轻松搞定入职体检！
最后，想要以最好的状态通过入职体检，体检当天需空腹验血，不要吃早餐也不能喝水，体检前一小时避免剧烈运动，以免影响心电图等检查结果的准确性；体检前几天请注意休息，不喝酒，不熬夜，确保充足的睡眠；体检前一天不要饮酒，晚八点后不要进食，保持心情舒畅，不要紧张；体检前三天注意清淡饮食。
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